23.100 nieuwe banen in zorgsector

Dat blijkt uit cijfers van het Instituut voor de Nationale Rekeningen. Het aantal banen groeide met 64.700. Het merendeel van de banen, 39.600, werden in de privésector gecreëerd, de rest in de overheidssector. Mede door de vergrijzing groeide vooral in de zorgsector het aantal banen. Daar steeg het aantal banen met 23.100.

Twee factoren verklaren de forse toename van het aantal arbeidsplaatsen. Net als de buurlanden profiteert België van de lage olieprijs, de lage rente en de goedkope euro. Maar ook het regeringsbeleid, met name de matiging van de loonkosten, heeft de creatie van jobs gestimuleerd. De indexsprong en de bevriezing van de reële lonen hebben de loonkostenhandicap flink doen dalen. De verlaging van de sociale lasten, een onderdeel van de taxshift dat op 1 april 2016 van kracht werd, zal de concurrentiekracht wellicht nog verder doen verbeteren.

Minpunt is wel dat slechts 67,2 procent van het aantal 20- tot 64-jarigen aan de slag is. Daarmee is de werkgelegenheidsgraad veel lager dan in de buurlanden Duitsland en Nederland.

Bron: De Tijd/De Redactie (tijd.be, dereactie.be)

 

(Senior) Tax & Legal Consultant

Acerta Consult

Talent Acquisition Specialist

UZ Brussel

Payroll Advisor Corporate

Acerta

Recruiter

Gemeente Puurs-Sint-Amands

Trainer loopbaan- en leiderschapsontwikkeling

Universiteit Antwerpen

HR officer selectie

Universiteit Antwerpen

Aanmelden

Als lid van HR Square hebt u ook de mogelijkheid de digitale versie alsook de archieven van het tijdschrift te raadplegen via onze website.

Ben jij klaar om helemaal mee te zijn in de wereld van HR? HR Square Nieuwsbrief brengt je tweewekelijks een overzicht van de belangrijkste feiten, trends en gebeurtenissen in HR-land.

Bovendien krijg je een handige lijst van must-attend HR-events, zodat je niets hoeft te missen.

Gratis in je mailbox. Het enige wat je hoeft te doen is je registreren!