Verhoging wettelijke pensioenleeftijd en strengere voorwaarden voor vervroegd pensioen De wettelijke pensioenleeftijd wordt opgetrokken. Maar ook de voorwaarden voor het vervroegd pensioen worden nog verstrengd. Welke zijn deze nieuwe voorwaarden? Wat betekent dit voor de vervroegde vertrekregelingen binnen de onderneming? En welke gevolgen heeft dat op de aanvullende pensioenen? De pensioenhervorming – die al in 2012 werd ingezet door de vorige regering-Di Rupo – wordt nu voortgezet door de regering-Michel. Dit werd al aangekondigd in het regeerakkoord. De regering wil de effectieve leeftijd waarop Belgen de arbeidsmarkt verlaten (in 2013 was dat 59,6 jaar voor mannen en 58,7 jaar voor vrouwen), verhogen om ons pensioensysteem op lange termijn betaalbaar te houden. Net zoals in 2012, kwam er veel protest op deze aangekondigde hervorming. Na lange discussies met de sociale partners, is de kogel nu definitief door de kerk. In augustus verscheen de wet met de aangepaste toegangsvoorwaarden. Hoe moet het...
