Essentie ● We moeten investeren in het versterken van weerbaarheid. ● De werkzaamheidsgraad is de voorbije tien jaar gestegen, maar langer werken blijft nodig. ● Werk moet een andere betekenis krijgen. ● We moeten innoveren via competentie-ontwikkeling en een vernieuwende arbeidsorganisatie. Frank Vandenbroucke, professor, gewezen Vlaams minister van Werk en Onderwijs en minister van Staat, is misschien een vreemde eend in de bijt tijdens de HR Square Conference in Maidstone. Hij heeft het vooral over (Europese) sociale politiek. Niettemin is er een duidelijke link met de problematiek waarmee bedrijven dagelijks geconfronteerd worden: hoe medewerkers motiveren langer te werken? Een thema dat na het regeringsakkoord van 30 november 2011 zo mogelijk nog actueler is geworden. In dat akkoord is onder meer afgesproken om de brugpensioenleeftijd te verhogen. Maar ook met de vergrijzingsproblematiek worden bedrijven dagelijks geconfronteerd. Vandenbroucke houdt alvast een pleidooi voor een Europees sociaal investeringsbeleid. “Al is dat pleidooi helemaal...
