Essentie • Geen innovaties maar de woorden van afgelopen jaren worden nu in daden omgezet in de bedrijven. • Nieuwe rol van de trainingsmanager: het stimuleren van leren. De leidinggevenden coördineren het leertraject. • Basisopleiding blijft essentieel. Dat is niet uit het oog te verliezen met de nakende knelpunteconomie. Aan het debat namen zes trainingsexperts deel, waarbij David Ducheyne (Securex) de voorzetten gaf en de rode draad in de discussies weefde. De deelnemers: ■ Stefaan Arryn (training & development manager Securex). ■ Henk Arts (sales manager LearningGuide Solutions). ■ David Ducheyne (chief people officer / general manager HR & People Services bij Securex). ■ Fons Feekes (managing partner van Insights Benelux). ■ Pascal Van Loo (directeur ad interim VOV – Lerend Netwerk). ■ Ann Vroonen (directeur competentiecentra VDAB provincie Antwerpen). David Ducheyne (Securex): “Op dit seminarie heb ik al veel interessante zaken gehoord, maar geen echte innovaties. Zijn er dan...
