DOSSIER WERKPLEKLEREN. SYNTRA Vlaanderen. “Werken wordt leren, leren wordt werken”

HR Square 192
Niemand kan beter vertellen wat duaal leren precies is, dan Vickie Dekocker, directeur Innovatie bij SYNTRA Vlaanderen en Secretaris Vlaams Partnerschap Duaal Leren. “Duaal leren is een leerweg die voor een groot stuk uit werkplekleren bestaat en die naar een relevante onderwijs- of beroepskwalificatie leidt. De leerweg is geïntegreerd in het opleidingslandschap en gericht op het verwerven van competenties van de lerenden. Dit betekent dat de leerlingen uit het secundair onderwijs niet de enige doelgroep vormen. ‘Duaal’ betekent voor ons 'minimum twee': het leren vindt plaats bij minstens één onderneming en één opleidingsverstrekker.”Belangrijk is dat de betrokken partijen allebei verantwoordelijk zijn voor het aanleren van de competenties. Daarin verschilt duaal leren van de klassieke stages. Daar is het bedrijf alleen verantwoordelijk voor het toepassen van de competenties. Daarom vraagt duaal leren nauw overleg en afstemming tussen de lerende en de vertegenwoordigers uit opleidings- en bedrijfswereld op het gebied van inhoud...

In de kijker

Social media

Aanmelden

Als lid van HR Square hebt u ook de mogelijkheid de digitale versie alsook de archieven van het tijdschrift te raadplegen via onze website.

Ben jij klaar om helemaal mee te zijn in de wereld van HR? HR Square Nieuwsbrief brengt je tweewekelijks een overzicht van de belangrijkste feiten, trends en gebeurtenissen in HR-land.

Bovendien krijg je een handige lijst van must-attend HR-events, zodat je niets hoeft te missen.

Gratis in je mailbox. Het enige wat je hoeft te doen is je registreren!