Op de hoofdzetel van Capgemini België in Diegem ontmoet je zeker geen 800 personeelsleden. Ongeveer 80 procent van de medewerkers werkt immers bij klanten. Mobiliteit speelt dan ook een belangrijke rol om iedereen vlot op de diverse, tijdelijke werkplaatsen te krijgen. In zo’n organisatie wordt een bedrijfswagen al gauw onontbeerlijk, zeker in een sector waar die auto ook nog een mooi meegenomen extralegaal voordeel is, dat bovendien het imago van zowel bedrijf als medewerker extra in de verf zou kunnen zetten. Een consultant en een bedrijfswagen die zijn status keurig weerspiegelt – het lijkt wel een Siamese tweeling. Een werkgever zal wel twee keer nadenken voor hij aan dat klassieke beleid tornt. Toch heeft Capgemini de koers bijgesteld. “Vanuit onze corporate social responsibility kunnen we het aspect duurzame mobiliteit uiteraard niet negeren”, zegt Kris Poté, Vice President Communications & Marketing. “Die bekommernis is geen holle slogan. Als we, bijvoorbeeld, naar...
