Praktijk. Jobcrafting (3). Ombudsman vindt zichzelf opnieuw uit

HR Square 140
“Een zeer gelukkige werknemer”, noemt Julien De Mulder zichzelf. Hij startte zijn loopbaan bij het waterzuiveringsbedrijf Aquafin in 1993, als interne auditor, wat toen een nieuwe functie was. Drie jaar later, in 1996, werd hij ombudsman. Ook dat was een nieuwe functie binnen het bedrijf. En één die doorweegt. Zo’n 17 jaar lang behandelde hij de commentaren en klachten van  burgers. “Als ombudsman weet je dat wie je contacteert dat meestal niet doet om je te feliciteren. Ik kwam voortdurend in contact met negatieve verhalen over mijn werkgever. Goed, dat hoort erbij, maar na al die jaren werd dat mentaal zwaar.” De Mulder besloot daar eind 2012 wat aan te doen. In 2013 zou hij 60 jaar worden. Dat vooruitzicht leek een mooi moment om zijn job wat bij te schaven. “Ik heb uiteraard wat nagedacht en daarna voor mezelf beslist dat ik deeltijds wou gaan werken. Een echte halftijdse...

In de kijker

Social media

Aanmelden

Als lid van HR Square hebt u ook de mogelijkheid de digitale versie alsook de archieven van het tijdschrift te raadplegen via onze website.

Ben jij klaar om helemaal mee te zijn in de wereld van HR? HR Square Nieuwsbrief brengt je tweewekelijks een overzicht van de belangrijkste feiten, trends en gebeurtenissen in HR-land.

Bovendien krijg je een handige lijst van must-attend HR-events, zodat je niets hoeft te missen.

Gratis in je mailbox. Het enige wat je hoeft te doen is je registreren!