In 2013 werd – eindelijk – een eerste stap gezet in de evolutie naar één werknemersstatuut voor arbeiders en bedienden. Sindsdien bouwen arbeiders en bedienden dezelfde opzegtermijnen op. Daarnaast is ook de carenzdag afgeschaft, waardoor arbeiders loon krijgen voor de eerste dag ziekte. We gaan even terug in de tijd. Het onderscheid tussen arbeiders en bedienden heeft een lange voorgeschiedenis en dateert van het begin van de twintigste eeuw. In 1900 kwam er een wet over de arbeidsovereenkomsten voor arbeiders. Voor bedienden achtte men dit toen niet nodig omdat zij dicht bij de werkgever stonden en dus geen extra bescherming nodig hadden. Pas na de Eerste Wereldoorlog, in 1922, kwam er een wet over de arbeidsovereenkomsten voor bedienden. Sinds de jaren zestig staat het onderscheid tussen arbeiders en bedienden ter discussie. Ook bij het opmaken van de wet van 3 juli 1978 op de arbeidsovereenkomsten had de wetgever al de...
