Het merendeel van de directeuren (86%) verdient tussen 65.000 en 260.000 euro. Driekwart (74%) geniet van een prestatiegerelateerde bonus, die voor 69% van hen tussen 10 en 40% van het totale cash inkomen ligt. 56% van de bestuurders is verzekerd tegen bestuursaansprakelijkheid. Het is verder opvallend dat 74% geen afspraken heeft gemaakt over een ontslagregeling.
Markant gegeven is dat één op vijf directeurs gebruik maakt van een mental coach. Kijn we naar de gezondheidsproblemen en het aantal werkuren, dan lijkt enige assistentie op het eerste gezicht geen overbodige luxe. Van de politiek verwachten de bedrijfsleiders weinig steun. Zij noemen de inzet van politici voor het bedrijfsleven ‘matig’. Daarnaast vindt de helft van de bedrijfsleiders dat de media een negatief beeld ophangen van directieleden.
