Zij verliet InBev als HR Director Global Headquarters om HR-manager te worden bij Abbott Vascular International.
Vanaf oktober zal Overbergh de personeelsafdeling leiden die verantwoordelijk is voor de 350 werknemers van de Microsoft-kantoren in België en Luxemburg. Daar moet ze niet alleen de personeelsaanpak afstemmen op de bedrijfsstrategie, maar ook organisatorische en culturele veranderingen doorvoeren. Ook het aantrekken van nieuw talent en de doorgroei van de personeelsleden behoort tot haar bevoegdheid, net als het verder integreren van ‘het nieuwe werken’ binnen Microsoft.
Overbergh vervangt Elke Jorens, die zes jaar lang de functie uitoefende. Zij wordt binnen Microsoft West-Europa verantwoordelijk voor de aanwervingen, de personeelsplanning en de verbetering van het operationeel model. Ze zal haar taken vanuit België blijven uitvoeren.
