De belangrijkste opdracht van Hilde Mortier is het aantrekken van ervaren HR-professionals en de ontwikkeling en coaching van de HR-professionals bij de klanten van HR Forces. Zij is ook verantwoordelijk voor de interne communicatie.
In april 2004 startte bij HR Forces als senior HR-consultant. Zij werkte gedurende ruim een jaar actief mee aan een nieuw HR-beleid bij Ziekenhuis Netwerk Antwerpen (ZNA).
Na haar opleiding Vertaler (Hogeschool Gent) startte Mortier haar carrière bij Vedior als consultant. Vervolgens ging zij als Human Resources-officer bij Vandemoortele aan de slag.
