Tijdens deze masterclass zullen de volgende subthema’s aan bod komen.
Technologie
Welke rol spelen ICT en andere tech-ontwikkelingen in het HR-beleid van morgen? Staan we aan de vooravond van een nieuwe Industriële Revolutie of zal het allemaal zo’n vaart niet lopen?
Rekrutering
De ‘war for talent’ is zonder twijfel een van dé HR-trends van de laatste jaren. Hoe overtuig je nieuwe talent om voor jouw bedrijf te kiezen? Mag je een Gen Z’er überhaupt nog wel om een sollicitatiebrief en cv vragen, of moeten je hen via een virale TikTok zien te overtuigen? Ontdek de laatste ins en outs op rekruteringsgebied.
Wellbeing
Werknemers die zich goed in hun vel voelen, presteren beter. Maar hoe pak je dat als bedrijf concreet aan? Zijn pingpongtafels, yogasessies over de middag en wekelijkse fruitmanden echt noodzakelijk? Eén ding is zeker: wellbeing is wel degelijk een werkwoord.
Leadership
Voor een goede baas gaan werknemers door het vuur. Leiders die het laten hangen, kunnen daarentegen net voor onderpresteren zorgen. Wat is goed leiderschap? In welke valkuilen mag je zeker niet stappen? En hoe haal je de beste leider in jezelf en je werknemers naar boven?
6 en 7 februari 2025
Château Jemeppe
Act Like a Coach
Vlerick Business School
Claeys & Engels
odoo
Agoria
€ 675 als abonnee
€ 795 als niet-abonnee
Commerciële deelnemers
€ 975
Het aantal commerciële deelnemers is beperkt tot 10.
Annulatievoorwaarden
kan kosteloos tot en met 17/01/2025 via [email protected]
Het netwerk voor HR-professionals & peoplemanagers
HR Square NV
Ottergemsesteenweg-Zuid 808 B 47
9000 Gent
Julie Devos is advocaat bij Claeys & Engels en gespecialiseerd in arbeidsrecht, met een bijzondere interesse en expertise in privacy en gegevensbescherming (GDPR), welzijn op het werk en discriminatie. Julie is medeauteur van verschillende publicaties en lid van de Data Privacy Expert Group binnen de internationale alliantie van advocatenkantoren Ius Laboris.
In deze keynote gaat ze dieper in op een aantal actuele aandachtspunten voor werkgevers op het vlak van rekrutering en aanwerving. Waarmee moet je rekening houden bij het opstellen van een vacature? Welke vragen mag je stellen aan een sollicitant (en welke zeker niet)? Op deze en andere vragen krijg je tijdens deze keynote een antwoord vanuit juridisch perspectief, met aandacht voor recente rechtspraak en praktijkvoorbeelden.
Barbara Pirrera is Talent Acquisition Officer bij Odoo. De Belgische start-up heeft wereldwijd 5000 mensen in dienst en wordt tegenwoordig gewaardeerd op liefst 5 miljard euro.
Tijdens deze Masterclass neemt Pirrera ons mee naar het hart van de softwareontwikkelaar. Ze stelt de traditionele benaderingen van rekrutering in vraag en deelt de strategieën die Odoo inzet om talentvolle profielen aan te trekken. Voortdurend innoveren, zorg en welzijn vanaf de rekruteringsfase zijn daarbij nooit veraf.
Saskia Van Uffelen is al meer dan 25 jaar een Leading Lady in de ICT- en telecombusiness. In samenwerking met de Europese commissie werd ze aangesteld als National Coalition Lead for Digital Skills voor België. In 2011 riep Data News haar uit tot ICT Woman of the Year. Als topmanager en digitaal ambassadeur pleit ze steevast voor een nieuwe manier van werken waarbij de kwaliteiten van iedereen ten volle aan bod komen. In haar keynote nodigt ze uit om te durven bouwen aan een andere bedrijfswereld, met een evenwicht tussen resultaten op korte en lange termijn én aandacht voor persoonlijke keuzes.
Prof. dr. Dirk Buyens (Vlerick Business School en Universiteit Gent) is een begrip in de HR-wereld. Hij publiceerde in zijn loopbaan meer dan 100 artikelen in gerenommeerde tijdschriften en schreef verschillende boeken over organisatieontwikkeling en (loopbaan)management. Daarnaast is hij ook de oprichter van Great Place To Work Institute – Belgium. Hij werd door Trends geroemd als een van de invloedrijkste academische HR-denkers. In 2024 ontving hij de HRM Award van het Dutch HRM Network aan de Erasmus Universiteit in Rotterdam voor ‘zijn buitengewone verdiensten in het HRM-vak’. In eigen land bekroonde HRPro hem met het eerste HR Hero Certificate, voor zijn niet-aflatende inspanningen op het vlak van onderzoek, onderwijs en leiderschap.
Paul Van Den Bosch heeft jarenlang ervaring in het begeleiden en coachen van bedrijven en topsporters. Daarnaast is hij ook een bevlogen keynotespreker en auteur van boeken zoals Lead like a coach. Vanuit zijn expertise gaat hij in deze keynote dieper in op coaching skills die bruikbaar zijn om samen succes te boeken. Talent, belastbaarheid, het stellen van de juiste doelen, motivatie, focussen op sterke punten, vertrouwen, verbinding, veerkrachtige communicatie en feedback, omgaan met stress: al deze factoren komen aan bod.
Ben jij klaar om helemaal mee te zijn in de wereld van HR? HR Square Nieuwsbrief brengt je tweewekelijks een overzicht van de belangrijkste feiten, trends en gebeurtenissen in HR-land.
Bovendien krijg je een handige lijst van must-attend HR-events, zodat je niets hoeft te missen.
Gratis in je mailbox. Het enige wat je hoeft te doen is je registreren!
Als lid van HR Square hebt u ook de mogelijkheid de digitale versie alsook de archieven van het tijdschrift te raadplegen via onze website.
