Vier op de tien jongeren is bang geen job te kunnen vinden door informatie die wordt gedeeld via Twitter en Facebook. Ze vrezen dat werkgevers de persoonlijke informatie tegen hen zullen gebruiken.
Jongeren zijn minder zeker over hun kansen op de arbeidsmarkt en willen er dan ook alles aan doen om die zo groot mogelijk te maken.
Bron: Chartered Management Institute/ PW Intermediair