Minder vacatures in april

ArbeidsmarktArbeidsomstandighedenFlexibiliteitInstroomLoonLoonkostenLoopbaanOrganisatieSelectieStrategie
Het aantal ontvangen vacatures was in april ook lager dan in maart, maar dat is niet ongewoon. Tijdens de voorbije twaalf maanden heeft de VDAB 295.140 vacatures ontvangen. Dat is 4,3 procent meer dan in de periode mei 2010 – april 2011. Het stijgingsritme van het aantal vacatures over twaalf maanden heen blijft wel verder dalen.

Ter herinnering: vorige maand was de toename nog 7,1 procent, de maand daarvoor 10 procent. Vorige maand bedroeg het cumulatief aantal ontvangen vacatures over twaalf maanden 298.029. “De vacaturemarkt is zachtjesaan aan het krimpen”, merkt de VDAB op.

De vraag over twaalf maanden naar hooggeschoolden (bachelors of masters) kent de grootste stijging (+14,4 procent). Het aantal vacatures voor laaggeschoolden of waarin geen studievereiste gesteld worden, is daarentegen aan het dalen.

Vraag naar knelpuntberoepen blijft groot

De sector van de gezondheidszorg blijft nagenoeg de sterkste sector voor wat betreft de vraag naar arbeidskrachten. Ook de zakelijke dienstverlening en ‘informatica, media en telecom’ blijven goed scoren.

Een opvallende daler is de sector van ‘transport, logistiek en post’. Dat blijkt ook uit het dalende aantal vacatures voor de beroepsgroep ‘werknemers verkeer’ (vooral chauffeurs).

Bij de opvallende stijgers bij de beroepsgroepen vinden we enkele technisch gerichte beroepen die zware knelpuntberoepen zijn. Technisch geschoolden blijven gegeerd op de arbeidsmarkt.

Ook naar verpleegkundigen en verzorgenden is de vraag sterk. De beroepsgroep ‘andere onderwijs’ bevat vooral docenten in het hoger onderwijs en onderwijzend personeel voor het volwassenenonderwijs.

Opvallende dalers vinden we bij enkele eerder laaggeschoolde beroepen bewaker, inpakker, magazijnier.

(Senior) Tax & Legal Consultant

Acerta Consult

Talent Acquisition Specialist

UZ Brussel

Payroll Advisor Corporate

Acerta

Recruiter

Gemeente Puurs-Sint-Amands

Trainer loopbaan- en leiderschapsontwikkeling

Universiteit Antwerpen

HR officer selectie

Universiteit Antwerpen

Aanmelden

Als lid van HR Square hebt u ook de mogelijkheid de digitale versie alsook de archieven van het tijdschrift te raadplegen via onze website.

Ben jij klaar om helemaal mee te zijn in de wereld van HR? HR Square Nieuwsbrief brengt je tweewekelijks een overzicht van de belangrijkste feiten, trends en gebeurtenissen in HR-land.

Bovendien krijg je een handige lijst van must-attend HR-events, zodat je niets hoeft te missen.

Gratis in je mailbox. Het enige wat je hoeft te doen is je registreren!