Onmiddellijk na zijn studies startte Lagrain als HR applicatieconsultant bij Capgemini België. Als functioneel consultant begeleidde hij voornamelijk projecten rond HR-applicaties. Zijn taken omvatten voornamelijk het analyseren en documenteren van behoeften, procesanalyse, configuratie en het testen van systemen.
Sinds februari 2011 is Rob Lagrain senior HRM-consultant bij PwC. Zijn takenpakket is zeer divers, gaande van business development tot het assisteren van klanten op het vlak van hun HR-informatiesysteem strategie tot HR-transformatie en het implementeren van beloningsstrategieën.
“Bij Capgemini heb ik vooral gewerkt in en rond HR-applicaties. Ik wilde graag mijn blik verruimen en meer aan HR-projecten werken die minder IT-gerelateerd zijn. Bovendien ben ik sinds mijn studies geboeid door de strategische impact die een gericht HR-beleid kan hebben op de bedrijfsresultaten.”
