Roland Juchtmans versterkt BCT Coaching & Training

Roland Juchtmans, consultant in organisational behaviour en bezieler van het leiderschapssysteem MATCH®, bouwde een rijke internationale loopbaan uit en is onder meer bekend van managementliteratuur als ‘De Match van je leven’ en ‘Winnen door teambuilding’, die hij samen met bondscoach George Leekens schreef.

Het MATCH®-leiderschapssysteem beoogt een verregaande responsabilisering van de werknemers door hen het roer op het vlak van leidinggeven in hand te geven. Roland Juchtmans vond in BCT Coaching & Training de geknipte partner om zijn professioneel legaat te schenken: “MATCH gaat een stap verder dan het klassieke denken over responsabiliseren en BCT volgt die logica in zijn training- en coachingprogramma’s. Het samenbrengen van onze expertises is wat mij betreft een perfect huwelijk.”

Peter Tuybens, Business Manager van BCT Coaching & Training, voegt eraan toe: “Roland Juchtmans is erin geslaagd om een aantal belangrijke principes rond leiderschap en zelfleiderschap te vertalen in een toegepast systeem, dat (stap voor stap) door een volledige organisatie heen kan worden geïmplementeerd. De kernwoorden van deze aanpak zijn ‘ruimte bieden voor eigenaarschap’ én ‘discipline’. De twee gaan immers perfect samen, zoals blijkt uit de talrijke succesvolle implementaties van het systeem. Vooral de nieuwe generatie leidinggevenden stelt vast dat het creëren van professionele ruimte een must is om talentvolle jonge medewerkers aan boord te houden.”

BCT Coaching & Training, een team van twintig senior consultants, is een expertisemerk van Acerta Consult, een divisie van HR-dienstengroep Acerta (die meer dan 1200 medewerkers telt, verspreid over 22 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië).

Plaats hier uw vacature - neem contact op met [email protected]

Aanmelden

Als lid van HR Square hebt u ook de mogelijkheid de digitale versie alsook de archieven van het tijdschrift te raadplegen via onze website.

Workshop

Loïc Vlassakoudis

Vivalia

Loïc Vlassakoudis est Directeur des Ressources Humaines chez Vivalia, l’organisation intercommunale luxembourgeoise qui regroupe 7 sites hospitaliers, une polyclinique et des différentes maisons de repos. Situé entre le Grand-Duché et la France, et dans un secteur où la guerre des talents fait déjà rage, Loïc va expliquer comment Vivalia parvient néanmoins à attirer et à fidéliser une équipe motivée, pour qui satisfaction au travail et bien-être sont des priorités.

Workshop

Pierre Leman

Cliniques universitaires Saint-Luc

Politique de gestion de l’absentéisme à Saint-Luc face à la nouvelle règlementation

Le secteur des soins de santé est traditionnellement confronté à des taux d’absentéisme élevés, ce qui n’est pas une fatalité ni une réalité au sein des Cliniques universitaires Saint-Luc. Par ailleurs, un ensemble de nouvelles mesures et obligations en la matière sont entrées en vigueur.  Dans ce cadre, un projet pilote a été lancé en 2025 à Saint-Luc afin de mieux gérer l’absentéisme au travers de sa politique « Cultiver le lien » et de ses outils. Fort de son succès, l’hôpital a décidé de déployer sa nouvelle approche à l’échelle de toute l’institution dès 2026.  Dans son keynote,  Pierre Leman, Directeur des Ressources Humaines aux Cliniques universitaires Saint-Luc, présentera en détail cette nouvelle politique de gestion de l’absentéisme.

Ben jij klaar om helemaal mee te zijn in de wereld van HR? HR Square Nieuwsbrief brengt je tweewekelijks een overzicht van de belangrijkste feiten, trends en gebeurtenissen in HR-land.

Bovendien krijg je een handige lijst van must-attend HR-events, zodat je niets hoeft te missen.

Gratis in je mailbox. Het enige wat je hoeft te doen is je registreren!