Schoolverlaters kritisch over opleidingen

ArbeidsmarktTraining
Het rapport Schoolverlaters tussen onderwijs en arbeidsmarkt 2007 van de Universiteit Maastricht gaat in op de kwaliteit en de bestemming van gediplomeerde Nederlandse schoolverlaters en afgestudeerden van het school/studiejaar 2005/2006. De resultaten uit het rapport zijn gebaseerd op een jaarlijkse enquête onder gediplomeerde schoolverlaters over de hele breedte van het onderwijs bij onze noorderburen. Dit jaar namen zo’n 38.000 schoolverlaters deel aan de enquête.

De belangrijkste resultaten:

Oordeel over gevolgde opleiding:

  • Gemiddeld is 40% van de schoolverlaters/afgestudeerden van mening dat hun opleiding een goede basis bood om te starten op de arbeidsmarkt. Dit percentage stijgt naarmate het onderwijsniveau hoger wordt.
  • Gemiddeld vindt 58% dat de opleiding een goede basis biedt om kennis en vaardigheden verder te ontwikkelen. Onder de afgestudeerden van het WO (Wetenschappelijk Onderwijs, te vergelijken met Belgisch universitair onderwijs) is dit zelfs 83%.
  • 40% vindt dat de docenten de leerlingen/studenten niet streng hebben beoordeeld en 36% vindt dat de examens/opdrachten niet pittig waren.
  • Met uitzondering van het WO, vindt minder dan 50% van de schoolverlaters dat de opleiding qua niveau uitdagend was.
  • Een grote meerderheid (83%) zou, achteraf bezien, de gevolgde opleiding opnieuw kiezen.
  • Carrière:

  • 7% van de gediplomeerden is direct na het behalen van het diploma vier maanden of langer werkloos. Na anderhalf jaar ligt het werkloosheidspercentage op 4%. Dat is 2% lager dan vorig jaar.
  • Ongeveer 75% van de werkende schoolverlaters heeft een baan die aansluit bij het bereikte opleidingsniveau. Bijna 70% heeft een baan die qua richting aansluit bij de gevolgde opleiding.
  • 75% is tevreden over de functie en iets meer dan 50% vindt dat de functie goede tot zeer goede carrièreperspectieven biedt.
  • Corporate HR & Payroll Officer

    Acerta Sociaal Secretariaat

    HR Payroll Consultant

    Acerta Career Center

    Aanmelden

    Als lid van HR Square hebt u ook de mogelijkheid de digitale versie alsook de archieven van het tijdschrift te raadplegen via onze website.

    Ben jij klaar om helemaal mee te zijn in de wereld van HR? HR Square Nieuwsbrief brengt je tweewekelijks een overzicht van de belangrijkste feiten, trends en gebeurtenissen in HR-land.

    Bovendien krijg je een handige lijst van must-attend HR-events, zodat je niets hoeft te missen.

    Gratis in je mailbox. Het enige wat je hoeft te doen is je registreren!