Ledentoegang
Ledentoegang

SD Worx neemt Paie & RH Solutions over

Organisatie
Redactie

HR-expert SD Worx neemt Paie & RH Solutions over. De Franse payrollspecialist is een van de eerste gebruikers van Yeap, een geavanceerde payrolloplossing in Frankrijk. Met de overname versterkt SD Worx zijn positie bij kmo’s en middelgrote ondernemingen in Frankrijk, en bouwt het verder aan zijn langetermijnstrategie om schaalbare payroll- en HR-oplossingen in heel Europa aan te bieden.

Accountants Nicolas Pironneau en Florent de Stampa richtten ruim twintig jaar geleden Paie & RH Solutions op in Pau (Nouvelle-Aquitaine). Het bedrijf groeide snel uit tot een betrouwbare partner voor payrollbeheer bij kmo’s en middelgrote ondernemingen in Frankrijk. Het klantenbestand omvat zowel lokale als internationale bedrijven uit uiteenlopende sectoren. In 2025 realiseerde Paie & RH Solutions een omzet van zowat 9 miljoen euro.

Met de overname versterkt SD Worx zijn aanwezigheid in het zuidwesten van Frankrijk, waar Paie & RH Solutions lokale kantoren heeft in Anglet, Bordeaux, Mont-de-Marsan en Pau. Daarnaast startte het bedrijf recent activiteiten op in Spanje. Met de overname verwelkomt SD Worx 130 nieuwe collega’s.

SaaS

Paie & RH Solutions combineert SaaS-diensten met payrolloutsourcing, een eigen opleidingsacademie en softwareadvies voor HR- en payrollverantwoordelijken. In de voorbije twee jaar migreerde het bedrijf zijn volledige klantenbestand, goed voor 1.100 klanten en 45.000 medewerkers, van traditionele payrolltechnologie naar Yeap, een modern payrollplatform voor kleine en middelgrote ondernemingen. Paie & RH Solutions is minderheidsaandeelhouder en medeontwikkelaar van Yeap. Door de transactie wordt SD Worx nu ook aandeelhouder van Yeap. Kobe Verdonck, CEO van SD Worx: “We verwelkomen Paie & RH Solutions graag binnen de SD Worx-familie en kijken uit naar de samenwerking met hun klanten. Met deze stap versterken we onze aanwezigheid in Europa en ondersteunen we bedrijven met innovatieve payroll- en HR-oplossingen. Het aanbod, de bedrijfscultuur en de klantgerichte aanpak van Paie & RH Solutions sluiten perfect aan bij onze ambitie om de Europese referentie te zijn in HR- en payrolloplossingen.”

“De aansluiting bij de Europese marktleider SD Worx bevestigt onze marktvisie en onze gedeelde waarden”, vervolgt Nicolas Pironneau, medeoprichter van Paie & RH Solutions. “Dit project geeft ons de middelen om het model dat we de afgelopen drie jaar rond Yeap uitbouwden, te stabiliseren én te versnellen. Tegelijk versterken we onze activiteiten in opleiding en softwaredistributie. Het is een geweldige erkenning voor onze teams na meer dan twintig jaar gezamenlijke inzet. We kijken vol vertrouwen naar de volgende fase, met een volledig, flexibel en innovatief HR- en payrollaanbod voor onze Franse en Spaanse klanten.”

LEES MEER OP HRSQUARE.BE

HR Top Jobs

Senior Accountant

KoWala Productions

Aanmelden

Als lid van HR Square hebt u ook de mogelijkheid de digitale versie alsook de archieven van het tijdschrift te raadplegen via onze website.

Keynote

Eva Geluk

Antwerp Management School

La professeure Eva Geluk est titulaire de la chaire « Mental Health at Work » à l’Antwerp Management School. Elle est une experte très sollicitée dans les domaines du bien-être, de la prévention du burn-out et de la réintégration après une absence de longue durée.

Dans cette intervention, elle aborde en détail le bien-être mental et le rôle souvent négligé des dirigeants dans ce domaine. Comment veiller à ce que les collaborateurs se sentent bien dans leur peau ? Quelles sont les bonnes et les mauvaises pratiques qui renforcent ou, au contraire, sapent le bien-être mental des collaborateurs (et de leurs dirigeants) ? Et quel rôle revient aux responsables des ressources humaines ?

S’appuyant sur un cadre de référence scientifique et de nombreux exemples tirés de la pratique (Eva a interrogé plus de 70 cadres, responsables RH et employés dans le cadre de ses recherches), elle présente à Corporate Wellbeing le meilleur des deux mondes.

Workshop

Loïc Vlassakoudis

Vivalia

Loïc Vlassakoudis est Directeur des Ressources Humaines chez Vivalia, l’organisation intercommunale luxembourgeoise qui regroupe 7 sites hospitaliers, une polyclinique et des différentes maisons de repos. Situé entre le Grand-Duché et la France, et dans un secteur où la guerre des talents fait déjà rage, Loïc va expliquer comment Vivalia parvient néanmoins à attirer et à fidéliser une équipe motivée, pour qui satisfaction au travail et bien-être sont des priorités.

Workshop

Pierre Leman

Cliniques universitaires Saint-Luc

Politique de gestion de l’absentéisme à Saint-Luc face à la nouvelle règlementation

Le secteur des soins de santé est traditionnellement confronté à des taux d’absentéisme élevés, ce qui n’est pas une fatalité ni une réalité au sein des Cliniques universitaires Saint-Luc. Par ailleurs, un ensemble de nouvelles mesures et obligations en la matière sont entrées en vigueur.  Dans ce cadre, un projet pilote a été lancé en 2025 à Saint-Luc afin de mieux gérer l’absentéisme au travers de sa politique « Cultiver le lien » et de ses outils. Fort de son succès, l’hôpital a décidé de déployer sa nouvelle approche à l’échelle de toute l’institution dès 2026.  Dans son keynote,  Pierre Leman, Directeur des Ressources Humaines aux Cliniques universitaires Saint-Luc, présentera en détail cette nouvelle politique de gestion de l’absentéisme.

Ben jij klaar om helemaal mee te zijn in de wereld van HR? HR Square Nieuwsbrief brengt je tweewekelijks een overzicht van de belangrijkste feiten, trends en gebeurtenissen in HR-land.

Bovendien krijg je een handige lijst van must-attend HR-events, zodat je niets hoeft te missen.

Gratis in je mailbox. Het enige wat je hoeft te doen is je registreren!