Steeds meer 55-plussers aan het werk in Europa

Van alle mannen tussen 55 en 64 jaar was vorig jaar ongeveer twee derde (65 procent) aan het werk. Bij de vrouwen uit deze leeftijdscategorie ging het om ongeveer de helft. Dat het aantal werkende 55-plussers in de EU sinds 2003 fors gestegen is, heeft vooral met de inhaalbeweging van de vrouwen te maken. Terwijl er in 2003 nog maar 30 procent vrouwen tussen 55 en 64 jaar aan het werk was, was dat in 2018 al 52 procent.

Koplopers: Zweden, Duitsland, Denemarken

De stijging van het aantal werkende 55-plussers doet zich in alle landen van de Europese Unie voor, met uitzondering van Griekenland. Koplopers zijn Zweden (bijna 80 procent), Duitsland en Denemarken (elk 70 procent). België haalt nipt 50 procent en laat daarmee Malta, Polen, Slovenië, Kroatië, Griekenland en Luxemburg achter zich.

Nog een opvallende vaststelling: er zijn ook steeds meer 65- tot 74-jarigen op de arbeidsmarkt. Zo was in 2018 meer dan een kwart (26 procent) van de 65- tot 74-jarigen in Estland nog aan het werk. In Roemenië, Litouwen, Portugal, Groot-Brittannië, Ierland, Zweden en Letland ging het om iets meer dan 15 procent.
Bron: Eurostat

(Senior) Tax & Legal Consultant

Acerta Consult

Talent Acquisition Specialist

UZ Brussel

Payroll Advisor Corporate

Acerta

Recruiter

Gemeente Puurs-Sint-Amands

Trainer loopbaan- en leiderschapsontwikkeling

Universiteit Antwerpen

HR officer selectie

Universiteit Antwerpen

Aanmelden

Als lid van HR Square hebt u ook de mogelijkheid de digitale versie alsook de archieven van het tijdschrift te raadplegen via onze website.

Ben jij klaar om helemaal mee te zijn in de wereld van HR? HR Square Nieuwsbrief brengt je tweewekelijks een overzicht van de belangrijkste feiten, trends en gebeurtenissen in HR-land.

Bovendien krijg je een handige lijst van must-attend HR-events, zodat je niets hoeft te missen.

Gratis in je mailbox. Het enige wat je hoeft te doen is je registreren!