Stefaan Arryn behaalde een diploma Bedrijfspsychologie aan de Universiteit Gent. Hij bouwde zijn ervaring in HRM op bij Vion, waar hij projectcoördinator ontwikkeling en opleiding was, en vervolgens bij Randstad, waar hij verantwoordelijk was voor de ontwikkeling en opleiding van diverse divisies (behalve uitzendarbeid).
Sinds 1 januari 2013 is Arryn talentmanager bij HR-dienstengroep Securex. Hij is verantwoordelijk voor de rekrutering, selectie, ontwikkeling en interne mobiliteit van alle medewerkers. Zijn aanstelling is het logische vervolg op zijn werkzaamheden van de laatste vijf jaar als talent development manager bij Securex.
“Het doel is niet alleen talentvolle medewerkers aan te trekken, maar ook de context te creëren om hen succesvol verder op te leiden en om diverse loopbaanmogelijkheden te kunnen aanbieden. Dit met blijvende aandacht voor onder meer het integreren van de generation Y en van medewerkers boven de 55 jaar”, zegt Arryn.
