Werkgevers onderschatten belang dat werknemers hechten aan flexibele verloning
Werkgevers onderschatten de hoogdringendheid van flexibele verloning. 43 procent van de werkgevers geeft prioriteit aan een cafetariaplan, terwijl 70 procent van de werknemers op dat cafetariaplan zit te wachten. Toch achten werkgevers eventuele hindernissen voor het invoeren van flexibele verloning niet meer zo onoverkomelijk.