Tags

Het verhaal van de olifant en de berijder

Wat als medewerkers weten wat te doen, maar het toch niet doen? Om die vraag te beantwoorden, verbreedde Julie Dirksen, auteur van het boek ‘Design For How People Learn’, de probleemstelling.

Onbeschoftheid op het werk is besmettelijk

Onbeleefdheid op de werkvloer verspreidt zich als een lopend vuurtje, zo blijkt uit nieuw onderzoek. Het ervaren van onbeleefd gedrag zorgt er immers voor dat mensen dit ook in een later stadium verwachten, zodat ze zich ook zelf onbeleefder gaan gedragen tegenover anderen.

Nu wetenschappelijk bewezen: uw collega’s zijn niet aangenaam

Heel wat collega’s zijn alleen maar bereid om iets terug te doen voor iemand die hen voort kan helpen in hun carrière. Anderen laten ze vallen als een steen. Dat calculerende gedrag is nu wetenschappelijk aangetoond. Werkgevers gaan daarbij niet vrijuit.