Verhogen flexwerkers hun productiviteit?

Werkplekaanbieder Regus bevroeg meer dan 22.000 zakenmensen uit 100 landen over de evolutie en bevindingen van flexwerkers. In België namen 200 respondenten aan de enquête deel. Bijna 3 op de 4 Belgische zakenmensen (72% – wereldwijd 70%) gaven aan dat er volgens hen meer flexwerkers zijn in vergelijking met 5 jaar geleden.

‘Productiviteitskillers’

Veel van de productiviteit van deze groeiende groep Belgische flexwerkers gaat echter verloren bij de zoektocht naar een geschikte werkplek. Andere ‘productiviteitskillers’ tijdens de werkdag zijn de files op weg naar het kantoor (74%), te lange vergaderingen (35%) of IT-problemen op alternatieve werklocaties (33%).

De beste alternatieve werkplekken

Thuiswerken draagt volgens 43% van de Belgische zakenmensen bij tot de productiviteit. Dit aantal neemt toe tot 75% voor wie over een professioneel ingericht thuiskantoor beschikt.

De beste alternatieve werkplekken voor een hoge productiviteit:

  1. Een professioneel thuiskantoor (75% tegenover 63% wereldwijd).
  2. Een business center (50% tegenover 53% wereldwijd).
  3. Thuis – geen professioneel thuiskantoor (43% tegenover 34% wereldwijd).
  4. Co-working locaties (31% tegenover 34% wereldwijd).
  5. Hotelbars of lounges (7% tegenover 6% wereldwijd).
  6. Cafés en bars (4% tegenover 12% wereldwijd).

“De uitdaging bestaat er dus in om de juiste werkomgeving te vinden die het de medewerkers toelaat om minstens even productief te blijven als op het hoofdkantoor”, concludeert William Willems, algemeen directeur van Regus België.

Bron: Regus (regus.be)


(Senior) Tax & Legal Consultant

Acerta Consult

Talent Acquisition Specialist

UZ Brussel

Payroll Advisor Corporate

Acerta

Recruiter

Gemeente Puurs-Sint-Amands

Aanmelden

Als lid van HR Square hebt u ook de mogelijkheid de digitale versie alsook de archieven van het tijdschrift te raadplegen via onze website.

Ben jij klaar om helemaal mee te zijn in de wereld van HR? HR Square Nieuwsbrief brengt je tweewekelijks een overzicht van de belangrijkste feiten, trends en gebeurtenissen in HR-land.

Bovendien krijg je een handige lijst van must-attend HR-events, zodat je niets hoeft te missen.

Gratis in je mailbox. Het enige wat je hoeft te doen is je registreren!