Ledentoegang
Ledentoegang
Close up of a business man crossing his arms in an office

Hoe ga je om met interne conflicten? 

Azelis CEO Anna Bertona and Euronext Brussels CEO Benoit van den Hove pictured during the opening bell ceremony of the Euronext Brussels Stock Exchange in Brussels, welcoming Azelis Group into the Bel20 index, Monday 24 June 2024. BELGA PHOTO BENOIT DOPPAGNE

Meerderheid van de CEO’s van Belgische beursgenoteerde bedrijven ziet loon stijgen

Ontwerp zonder titel

Elon Musk: “Dankzij AI wordt een job binnen minder dan 20 jaar optioneel”

Portrait of a relaxed male architect sitting in chair with hands behind head

Belg verdient gemiddeld 4.420 euro bruto

Claeys & Engels

Geen bedenktijd, wel nietigheid: moreel geweld bij ontslagname

_DSC2407_cropped_processed_by_imagy

“Een schouderklopje is vaak meer waard dan een dure bonus”

peggydeprins_driesluyten-9_cropped_processed_by_imagy

“Hoe meer beleid rond sociale veiligheid, hoe onveiliger werknemers zich voelen” 

Interior View Of Modern Open Plan Office With Blurred Businessmen And Businesswomen

Bijna helft van de Belgen ging afgelopen jaar ziek naar het werk ​

Foto's Artikels (2)

Van buikgevoel naar beleid: meetbare wellbeing tegen langdurige uitval

cropped-Scherm­afbeelding 2025-11-24 om 09.37.45

IDEWE en Vlaams Expertisecentrum Suïcidepreventie lanceren preventietoolbox

625845f5-0938-4576-9934-0dabc072fa96

Jan Vander Stichele wordt de volgende VBO-voorzitter

meer artikels

HR Top Jobs

Personeelsmanager – HR
  • UZ Leuven
Corporate HR & Payroll Officer
  • Acerta Sociaal Secretariaat

Populair

Jessa

HR-digitalisering bij Jessa: efficiëntiewint, menselijkheid blijft centraal

  • Partner Insights, Populair

Welke AI-tools zijn écht een meerwaarde voor HR? 

  • Populair, Uit het magazine

1 op de 8 werknemers verwacht binnenkort uit te vallen door mentale problemen

  • Populair, Welzijn

“Fruitmanden mogen, maar zijn niet het antwoord”

  • Populair, Uit het magazine

Amper 15 procent van Belgische professionals houdt zich aan standaard kantooruren

  • Arbeidsomstandigheden, Populair

Social media

Linkedin-in Instagram Facebook

PLus artikels

Hoe ga je om met interne conflicten? 

  • Hannes Dedeurwaerder In elke organisatie botsen mensen weleens, om uiteenlopende redenen bovendien: verschillende karakters, tegenstrijdige belangen, onduidelijke communicatie… Vaak zien we dat als negatief, terwijl een conflict net een kans kan bieden om samen sterker uit de situatie te komen. “Als je een conflict tijdig benoemt, kun je het benutten als brandstof voor verbetering.” Wanneer spreken we precies van een conflict? Hoogleraar organisatiepsychologie aan de KU Leuven Martin Euwema, die werkt rond bemiddeling en conflictmanagement in academische context, (familie)bedrijven en internationale organisaties, hanteert een brede definitie: zodra één partij zich gehinderd voelt door of zich ergert aan een ander....

“Een schouderklopje is vaak meer waard dan een dure bonus”

“Hoe meer beleid rond sociale veiligheid, hoe onveiliger werknemers zich voelen” 

Hoe HRM en bedrijfsstrategie hand in hand gaan 

Opinie: Vier vijfde

Alle artikels

Events - Kalender

HR Square Breakfast Club met Walter Damen

HR Square Masterclass

Comp & Ben

Bekijk alle events

Meld je aan voor de nieuwsbrief

Nieuws te melden?

Tip

hier

onze redactie

Over ons

Het netwerk voor HR-professionals & peoplemanagers

Algemene voorwaarden

Contacteer ons

[email protected]

HR Square NV
Ottergemsesteenweg-Zuid 808 B 47
9000 Gent

Linkedin-in Facebook Instagram

Ben jij klaar om helemaal mee te zijn in de wereld van HR? HR Square Nieuwsbrief brengt je tweewekelijks een overzicht van de belangrijkste feiten, trends en gebeurtenissen in HR-land.

Bovendien krijg je een handige lijst van must-attend HR-events, zodat je niets hoeft te missen.

Gratis in je mailbox. Het enige wat je hoeft te doen is je registreren! 

Aanmelden

Als lid van HR Square hebt u ook de mogelijkheid de digitale versie alsook de archieven van het tijdschrift te raadplegen via onze website.