Dat blijkt uit een wereldwijde enquête van het internationale onderzoeksbureau Ipsos Public Affairs bij 14.618 werknemers in 24 landen.

Stress, persoonlijke conflicten, frustratie, gebrek aan feedback of promotie zorgen ervoor dat 27 procent van de ondervraagde werknemers niet gelukkig zijn met de psychologische aspecten van hun werkomgeving.

Minder dan de helft (47 procent) gaf aan een mentaal gezonde werkomgeving te hebben, 26 procent was daar niet zo zeker van.

Vooral Canadezen en Amerikanen scoorden het hoogst wat een mentaal gezonde werkomgeving betreft. Ook al hebben ze minder vakantiedagen en langere werkdagen dan Europeanen.

Ook werknemers boven de 50 met een goed inkomen en een hogere opleiding waren het meest tevreden over de mentale aspecten van hun werkomgeving.

Bron: HR Praktijk